未來屬于青年，希望寄予青年。開學以來，動科院把學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神作為一項重大政治任務，以立德樹人為根本，聚焦“五色”育人體系，引領全院學生在不懈奮斗中綻放絢麗之花。
紅色——德育為先，“組織育人”入腦入心。“新時代的中國青年要以民族偉大復興為己任，增強做中國人的志氣、骨氣、底氣……”9月7日，學院黨委副書記陳小志以“以史為鑒、開創未來，為實現人民對美好生活的向往不懈努力”為題，結合學院專業特色，為2021級全體新生講授了一堂生動、深刻的思政課。開學以來，學院黨委統籌謀劃，高位推動，積極組織開展系列學習“七一”重要講話精神活動，15個黨支部緊緊圍繞深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神開展研討；依托紅色先鋒黨小組成立“七一”重要講話精神宣講團，進入班級，走向寢室，融入學生組織，截止目前宣講團已宣講40余場次，受眾達2000余人次；新生思政教育研究會黨支部積極通過線上形式開展“七一”重要講話精神的宣講，引導全院學生吃透精神實質，把握核心要義。
藍色——齊抓共管，“管理育人”亮點紛呈。中秋、國慶節及運動會前后，學生流動性、不確定因素大，學院疫情防控工作領導小組嚴格落實校園疫情防控常態化舉措，指導全院36個班級及時召開假期疫情防控及安全教育主題班會100余次，叮囑校內外研究生、本科生離返校嚴格執行報備審批制，做到非必要不離昌、不離贛；為進一步保障學院2022屆畢業生就業工作取得更加充分、更高質量的成績，9月中上旬以來，學院多次召開畢業生工作專題會議，同時，就業升學黨小組第一時間摸清底數，精準摸排，針對就業、考研、考公實施分類指導，有的放矢，“用心、用情、用力”為學院學子就業保駕護航；學風建設黨小組就全院各班級的課堂學風、學業預警幫扶等方面進行定期檢查梳理，扎實開展品牌“讀書月”活動，推動學院學風建設不斷向前邁進；學院學生工作始終把思想政治工作貫穿育人的全過程，每學年召開班主任經驗交流會，針對不同年級學生的思想動態、行為舉止、特點特征、成長規律等制定《動物科學技術學院班主任工作務實手冊》，開展個性化管理，因人施策，推動專業特色和思政教育高度融合。
綠色——凝心聚力，“服務育人”提質增效。9月1日，依托主題黨日活動，學院研究生黨支部聯合本科生黨支部開展“我為群眾辦實事，喜迎新生我先行”活動，給2021級新生提供干凈舒適的學習環境，營造溫馨有愛的返校氛圍；文明養成黨小組通過定期檢查學生寢室衛生情況，制作安全反詐宣傳視頻，督促學生養成良好的生活習慣，提高安全意識，為全院學子提供舒適的學習、生活環境；今年的新生軍訓及校運動會中，學院將專業思想教育、文明養成教育、職業生涯規劃教育、素質教育與軍訓工作及校運會工作有機結合，軍訓期間，學院特地邀請杰出校友、著名企業來到軍訓場地進行慰問，為新生送上精美禮物，并將自身成長經歷分享給新生，著力增強新生專業自信，厚植強農興農情懷。軍訓表彰大會上，學院分列式方陣隊以第一名的成績榮獲2021級新生軍訓閱兵分列式一等獎，學院榮獲2021級新生軍訓“先進單位”、“優秀表演方隊”稱號；校運會表彰大會上，學院榮獲年度團體總分第四、“體育道德風尚”獎等可喜成績。
橙色——致知力行，“實踐育人”增才增干。學院近20支暑期“三下鄉”社會實踐團隊及“紅色走讀”團隊結合社會實踐內容，緊緊圍繞黨史學習教育要求，通過宣講、走訪、調研、慰問和匯演等多種形式，給實踐地群眾講解紅色故事，講述黨的百年崢嶸歲月，宣講習近平總書記“七一”重要講話精神；為著力加強校企合作，創新人才培養模式，促進產學研用深度融合，進一步加強學生專業技能培養，9月26日，學院與新瑞鵬寵物醫療集團舉行第一屆“新瑞鵬”班開班儀式。一直以來，學院高度重視應用型人才的培養，引進農牧行業標桿企業，提升專業認同，積極為學生搭建“產、學、研”的良好平臺，目前，學院與傲農集團、雙胞胎集團、正大集團、力源集團、新瑞鵬集團合作建立校企合作“虛擬班”，推動學生走出校園，走進企業，著力培養“留得住、用得上”的高水平專業技能人才。
古色——打造精品，“文化育人”涵養品行。堅持以社會主義核心價值觀為統領，推進補“鈣”工程，堅定文化自信。學院團委指導各團支部開展“請黨放心，強國有我”、“與人生對話，與信仰對話”等主題團日活動，結合“七一”重要講話精神，同學們爭先分享偉人故事，創作相關詩詞、海報、書法等，用文字和繪畫表達新時代青年對強國的決心，進一步補足了“理想信念”之鈣；學校第五屆“微團課”大賽中，學院師生分別榮獲一、二等獎，彰顯動科風貌，促進學院共青團活力的進一步提升；一會一演黨小組正組織開展“ 紅歌頌黨恩 奮進新征程”歌詠黨課品牌活動，以紅歌合唱、歌伴舞等表演形式，生動形象傳播黨的聲音。
供稿：王成斌 裘晨 編輯：裘晨 審核：陳小志
